Quiropráctico / Director de la Clínica HealthSource Chiropractic of Marlboro

Quiropráctico / Director de la Clínica

Tiempo completo • HealthSource Chiropractic of Marlboro
Responsive recruiter
Replies within 24 hours
Beneficios:
  • PTO y otros grandes beneficios
  • Formación clínica y empresarial continua
  • CEU pagados por la empresa
  • Seguro de mala praxis pagado por la empresa
  • 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo

Doctor Principal en Quiropráctica / Director de la Clínica

HealthSource of Marlboro – Tiempo completo

La oportunidad
Estamos construyendo el principal centro quiropráctico y de bienestar en Marlboro, NJ. Esto no es solo un trabajo; Es una oportunidad de planta baja para liderar y co-crear una práctica de vanguardia impulsada por un propósito desde el primer día. Somos una startup de rápido crecimiento y alta energía centrada en la atención excepcional de la causa raíz, y estamos buscando un verdadero líder clínico, no solo un médico tratante.
El director principal de DC/clínica (según la experiencia) será la cara clínica de nuestra marca, combinando la atención práctica al paciente con la gestión esencial de la clínica, la tutoría del equipo y el crecimiento estratégico del negocio. Este es el rol ideal para un quiropráctico motivado listo para asumir un papel de liderazgo dentro de nuestra organización en expansión.

Responsabilidades principales
A. Liderazgo clínico y atención al paciente (aproximadamente el 70% del puesto)
  • Proporcionar tratamiento quiropráctico avanzado utilizando protocolos basados en evidencia, especializándose en afecciones que requieren láser de clase IV, descompresión espinal y análisis de rayos X digitales.
  • Desarrolle planes integrales de atención a largo plazo (generalmente de 24 a 40 visitas) enfocados en la corrección funcional y la reconstrucción del cuerpo.
  • Mantener un alto nivel de experiencia y educación del paciente para lograr los objetivos de retención de pacientes (objetivo 85%+).
  • Dirigir estudios de casos semanales y capacitación clínica para todo el personal de apoyo para garantizar la consistencia de la atención.

B. Gestión de la clínica y desarrollo del equipo (aproximadamente el 30% del rol)
  • Supervise las operaciones diarias de la clínica y garantice una programación y un flujo de pacientes sin problemas.
  • Gestionar y asesorar Asistentes quiroprácticos (CA) y otro personal de apoyo, fomentando una cultura de equipo colaborativa y centrada en el paciente.
  • Realice reuniones breves semanales del equipo y controles mensuales de desempeño con el personal.
  • Informe directamente al propietario / socio gerente de la clínica y participe en revisiones comerciales trimestrales para discutir P&L, indicadores clave de rendimiento (KPI) y estrategias de crecimiento.
C. Crecimiento y participación comunitaria
  • Servir como representante clínico de la clínica, participando en el marketing de la comunidad local, eventos y exámenes de salud.
  • Lograr metas trimestrales de nuevos pacientes en colaboración con los equipos administrativos y de marketing.
Nuestros no negociables: ¿Quién es usted?
Estamos buscando un líder que sea más que un ajustador talentoso. Debe:
  • Ponga la atención al paciente y la excelencia clínica por encima de todo.
  • Piense y actúe como un propietario, con responsabilidad por los resultados clínicos, el rendimiento del equipo y las métricas comerciales.
  • Demuestra una comunicación clara y colabora sin esfuerzo con tu equipo y el propietario.
  • Estar naturalmente inclinado a comercializar, conectar y promover el bienestar en la comunidad.
  • Comprométete con una mentalidad de aprendizaje constante, incluida la capacitación profesional semanal.
Calificaciones requeridas
  • Título de Doctor en Quiropráctica (DC) de una universidad acreditada.
  • Licencia válida de DC de Nueva Jersey (NJ) o capacidad para obtener una antes de la fecha de inicio.
  • Elegibilidad completa para el seguro de negligencia en NJ (pagado por la empresa).
  • Mínimo 2+ años de experiencia clínica de posgrado, con al menos 1 año en una práctica privada o en un entorno multidisciplinario.
  • Se prefiere la competencia o certificación en descompresión espinal y / o manejo con láser de Clase IV.
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.
Hablemos
Si está emocionado de construir algo significativo, liderar un equipo y brindar atención médica transformadora, queremos escuchar su historia. Cuéntanos por qué eres el adecuado y cuáles son tus objetivos de crecimiento y liderazgo.
Compensación: $80,000.00 - $120,000.00 por año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

¿POR QUÉ DEBERÍAS UNIRTE A NOSOTROS?

*Los planes de compensación varían según la ubicación

COMPENSACIÓN COMPETITIVA
DESCUENTOS PARA EMPLEADOS
Ambiente de equipo colaborativo
PLANES DE BONIFICACIÓN
BENEFICIOS
PTO
DESCUENTOS FAMILIARES
FORMACIÓN ESPECÍFICA PARA CADA FUNCIÓN